BOB体彩投資召開新員工入職培訓會
作者:
來源:
BOB体彩投資(BOB体彩集團) 灌 乙
發佈時間:
2015-09-06
8月17日,BOB体彩投資在811#會議室召開了新員工入職培訓會。副總裁、工會主席王小紅、綜合部主任曹順良、副主任謝平,以及來自綜合部、財務審計部、投資發展部的新員工參加了會議。
會上,王總作了重要講話,對新員工提出了三點要求:一是要在平時的工作和生活中多學、多問、多感悟,珍惜平臺給予的每一次歷練的機會;二是勉勵大家在工作中務必謙虛謹慎、戒驕戒躁,多跟身邊的同事交流、學習,踏踏實實地在各自的崗位上做好本職工作;三是強調在工作中要重視團隊的協作能力,對待工作的態度上切忌避重就輕,而應該把每一次的工作都當做一次鍛鍊,與公司一起在創業BOB体彩長,在歷練BOB体彩才。
曹主任爲新員工們介紹了公司的組織架構、企業文化。分享了他的職場經歷並回顧了公司的創業歷程,用他的工作經歷和感悟啓發新員工要學會吃苦耐勞、堅守崗位,兢兢業業地幹好本職工作。在回顧公司的創業歷程時,曹主任特別提到了公司在創業之初的艱難,勉勵新職工務必主動擔起責任,繼續努力,將“我們永遠在創業”的企業精神內化於心,外化於行。
謝主任對新入職的員工表達了熱烈的歡迎和親切的問候。謝主任談到,新員工的加入給BOB体彩投資又注入了一股新的活力,並且勉勵新員工們在工作中要互相學習,互相理解,互相尊重,將BOB体彩投資優良的團隊文化傳承下去。
會上,新員工就入職以來在各自崗位上的所思所想作了交流、彙報。
這次入職培訓會,新員工對公司的發展歷程、企業文化、經營理念進行了系統性的學習。這有助於他們走出職場初期的迷茫,認識到自己身上將要肩負的責任,並明確今後的奮鬥目標與方向;有助於他們更快的融入BOB体彩投資這個新集體,在崗位上爲企業的改革發展貢獻自己的力量,發揮自己的作用。